- Con el objetivo de intercambiar experiencias y abordar la necesidad de crear el perfil ocupacional del colectivo.
- Móstoles ha formado y contratado, desde el pasado 1 de abril, a 30 auxiliares de acompañamiento, en el marco del Programa de Reactivación e Inserción Laboral de personas desempleadas de larga duración.
La concejala de Presidencia del Ayuntamiento de Móstoles, Rebeca Prieto, la concejala de Derechos Sociales y Mayores de Móstoles, Dolores Triviño, y la concejala de Servicios Sociales, Cultura e Igualdad del Ayuntamiento de Leganés, Eva Martínez Borrega, han participado esta mañana en el primer encuentro de trabajadores/as auxiliares de acompañamiento de los municipios de Móstoles y Leganés.
El objetivo ha sido dar protagonismo al papel que desempeñan las/os auxiliares en la prevención y detección de situaciones de vulnerabilidad y de soledad, así como en la mejora de la calidad de vida de los usuarios/as de ambos municipios.
Durante el encuentro los 30 trabajadoras/es reunidos han podido intercambiar experiencias comunes y, entre otros asuntos, abordar la necesidad de crear el perfil ocupacional del auxiliar de acompañamiento como nueva profesión de futuro.
Móstoles ha formado y contratado, desde el pasado 1 de abril, a 30 auxiliares de acompañamiento, en el marco del Programa de Reactivación e Inserción Laboral de personas desempleadas de larga duración. Estos trabajadores han realizado más de 500 servicios, entre los que destacan: paseos programados, acompañamientos a residencias, citas médicas, gestiones, compra, traducción de árabe y/o inglés, citas a servicios sociales, oficina de empleo, médicas, etc.
Las personas contratadas han obtenido formación y experiencia laboral y han desarrollado habilidades sociales y personales fundamentales para la mejora de su calidad de vida y proyecto de futuro. Además, de los/as 30 participantes 17 han realizado el Certificado de Profesionalidad de Atención Socio-sanitaria.
