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Últimas plazas para el Curso “Estrategias para la elaboración de planes de igualdad en el área de conciliación y equidad salarial en la empresa” @alcorconcilia



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Últimas plazas para el Curso “Estrategias para la elaboración de planes de igualdad en el área de conciliación y equidad salarial en la empresa” @alcorconcilia
Fecha de Publicación: 03 Jun 2016 14:51:59

En el marco del programa Alcorcón Concilia

El próximo lunes, 7 de junio, a las 09.15 horas, dará comienzo el curso “Estrategias para la elaboración de planes de igualdad en el área de conciliación y equidad salarial en la empresa”, en el marco del Programa Alcorcón Concilia y para el que aún quedan plazas libres. Par poder participar en el curso, que tendrá lugar en el centro cultural Miguel Ángel Blanco, las empresas tendrán que apuntarse previamente en alcorconconcilia@ayto-alcorcon.es o en el 91 664 83 13.

Las empresas participantes recibirán formación sobre técnicas y herramientas para implantar  planes  de  igualdad  y medidas  de  conciliación. El  curso tiene una duración total de 15 horas que se desarrollarán con carácter semipresencial. Las sesiones presenciales se llevarán a cabo los días 7,14 y 16 de junio de 09.15 a 12.15 horas y las seis horas de formación online se realizarán entre el 16 y el 30 de junio.  

La  formación  ofrecida  es  fundamental  para  garantizar  la  solvencia  de  las  empresas  a  la  hora  de  diseñar  y  poner  en  marcha medidas de igualdad y conciliación, que favorezcan el acceso a la obtención del Sello Alcorcón Concilia o a la renovación del mismo.  

Además, todos los que quieran información pueden acceder a  http://alcorconconcilia.org/. 

La tercera teniente de alcalde y concejal responsable del área de Mujer, Susana Mozo, ha animado a todas las empresas a apuntarse a este curso “con el que pueden acceder a un sistema de formación gratuito para personal y empresarios,  con el que mejorar conjuntamente en el desarrollo de medidas de igualdad que nos hagan avanzar como sociedad”. 

Este programa nace del convenio de colaboración suscrito con la Comunidad de Madrid para la promoción de la Igualdad de Oportunidades entre Mujeres y Hombres y cofinanciado por el Fondo Social Europeo.

 

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