{"id":63415,"date":"2023-03-30T06:44:57","date_gmt":"2023-03-30T06:44:57","guid":{"rendered":"https:\/\/sur-madrid.com\/online\/2023\/03\/30\/el-irsst-participa-en-la-la-comunidad-de-madrid-presentacion-del-estandar-de-formacion-en-prevencion-de-riesgos-laborales-del-sector-electrico\/"},"modified":"2023-03-30T12:10:46","modified_gmt":"2023-03-30T12:10:46","slug":"el-irsst-participa-en-la-la-comunidad-de-madrid-presentacion-del-estandar-de-formacion-en-prevencion-de-riesgos-laborales-del-sector-electrico","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/sur-madrid.com\/online\/el-irsst-participa-en-la-la-comunidad-de-madrid-presentacion-del-estandar-de-formacion-en-prevencion-de-riesgos-laborales-del-sector-electrico\/","title":{"rendered":"El IRSST participa en la la Comunidad de Madrid presentaci\u00f3n del Est\u00e1ndar de Formaci\u00f3n en Prevenci\u00f3n de Riesgos Laborales del sector el\u00e9ctrico"},"content":{"rendered":"

Silvia Marina Parra Rudilla, directora general de Trabajo y gerente del Instituto Regional de Seguridad y Salud en el Trabajo (IRSST), ha sido la encargada de clausurar la la Comunidad de Madrid presentaci\u00f3n del \u2018Est\u00e1ndar de Formaci\u00f3n Certificada en Prevenci\u00f3n de Riesgos Laborales\u2019, desarrollado por la Asociaci\u00f3n de Empresas de Energ\u00eda El\u00e9ctrica (AELEC) con el objetivo de garantizar altos est\u00e1ndares de calidad en un tema cr\u00edtico para el sector el\u00e9ctrico. <\/p>\n

La iniciativa, que surge del compromiso de AELEC y sus asociados (Iberdrola, EDP y Endesa), tiene como objetivo ayudar a homogeneizar la formaci\u00f3n requerida en prevenci\u00f3n de riesgos laborales para las empresas contratistas de servicios que trabajan para el sector y, como consecuencia, reducir los niveles de accidentes.
Durante su intervenci\u00f3n, Silvia Marina Parra ha destacado que \u201ceste est\u00e1ndar en formaci\u00f3n es una evoluci\u00f3n y revoluci\u00f3n en el \u00e1mbito de prevenci\u00f3n de riesgos laborales, ya que esta materia deber\u00eda cimentar y revestir toda la estructura de una organizaci\u00f3n\u201d, a lo que ha a\u00f1adido que \u201cestos acuerdos son un antes y un despu\u00e9s para estos sectores, puesto que se est\u00e1 logrando homogeneizar el proceso de formaci\u00f3n en materia de prevenci\u00f3n de riesgos laborales, con el objetivo de conseguir una formaci\u00f3n de calidad y excelencia que proteja de verdad la salud y la vida\u201d.
El Est\u00e1ndar, que cuenta con seis m\u00f3dulos de formaci\u00f3n en aspectos tan relevantes como la seguridad laboral, el riesgo el\u00e9ctrico, primeros auxilios, lucha contra incendios, trabajos en altura o en espacios confinados, entrar\u00e1 en vigor a finales del mes de marzo y tendr\u00e1 un periodo de adaptaci\u00f3n hasta el 31 de diciembre de 2025, de tal modo que acabado el plazo ser\u00e1 obligatorio para cualquier trabajador del sector.
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Como cierre de la la Comunidad de Madrid presentaci\u00f3n, la gerente del Instituto Regional de Seguridad y Salud en el Trabajo ha recordado la labor del organismo para mejorar las condiciones de seguridad y salud de los trabajadores y reducir los \u00edndices de siniestralidad laboral en la Comunidad de Madrid tal y como establece el VI Plan Director de Prevenci\u00f3n de Riesgos Laborales, resaltando que \u201cen el IRSST estamos pensando de manera expansiva y a lo grande para intentar seguir reduciendo los \u00edndices de siniestralidad de la regi\u00f3n, que son los menores de toda Espa\u00f1a\u201d.<\/p>\n

Foto Comunidad de Madrid\"Texto<\/p>\n

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