![\"Texto](\"https:\/\/sur-madrid.com\/online\/wp-content\/uploads\/2021\/08\/Post_46732-ComunidaddeMadrid-6--shutterstock_1685136613.jpg\")
<\/p>\nLa Comunidad de Madrid, a trav\u00e9s del Instituto Regional de Seguridad y Salud en el Trabajo (IRSST), ha llevado a cabo 28 acciones formativas en materia de prevenci\u00f3n de riesgos laborales en lo que va de a\u00f1o, entre jornadas, talleres, cursos y foros. En ellas han participado m\u00e1s de 1.300 alumnos. <\/p>\n
En concreto, se ha impartido el nivel b\u00e1sico de 30 horas de Prevenci\u00f3n de Riesgos Laborales a 244 alumnos, mientras que el resto se ha formado en otras disciplinas preventivas en las m\u00e1s de 100 horas de formaci\u00f3n online disponibles, con ratios de conexi\u00f3n pr\u00f3ximos al 70%.\u00a0 \u00a0
El Gobierno regional contin\u00faa impulsando de esta manera la formaci\u00f3n en prevenci\u00f3n de riesgos laborales, mediante actuaciones pr\u00e1cticas y adaptadas a las necesidades de cada colectivo de trabajadores, utilizando las nuevas modalidades y las nuevas tecnolog\u00edas, y colaborando con entidades y expertos en cada materia.
El cat\u00e1logo de formaci\u00f3n en prevenci\u00f3n que ofrece la Comunidad se ha dise\u00f1ado como un proyecto que involucre a empresarios, trabajadores, profesionales de la prevenci\u00f3n y agentes sociales, con el objetivo de reducir al m\u00e1ximo la siniestralidad laboral y hacer m\u00e1s seguro el entorno laboral de las empresas de la regi\u00f3n.
El objetivo de este a\u00f1o en la configuraci\u00f3n de las acciones formativas consiste en abarcar todas las tem\u00e1ticas y adaptarse a las nuevas realidades laborales mediante un proceso de actualizaci\u00f3n continua, y organiza las diferentes actuaciones en escuelas y aulas.
As\u00ed, dentro del Aula de Competencias B\u00e1sicas en Seguridad y Salud se incluye la escuela virtual en Prevenci\u00f3n de Riesgos Laborales, donde a trav\u00e9s de una plataforma telem\u00e1tica se imparte el nivel b\u00e1sico de prevenci\u00f3n en la modalidad a distancia. Adem\u00e1s, incluye la tutorizaci\u00f3n permanente por parte de los t\u00e9cnicos de prevenci\u00f3n. En el primer semestre del a\u00f1o se han impartido tres ediciones del curso b\u00e1sico, con un total de 244 alumnos formados.
Tambi\u00e9n se han celebrado acciones formativas en el Aula de Competencias Espec\u00edficas en Seguridad y Salud; el Aula de Construcci\u00f3n, creada con el fin de realizar actividades para incrementar la formaci\u00f3n especializada en Prevenci\u00f3n de Riesgos Laborales del sector de la construcci\u00f3n y amianto; o el Aula de Psicosociolog\u00eda y Competencias Sociales, que busca fomentar la salud organizativa y el bienestar en los entornos de trabajo en la regi\u00f3n. \u00a0
Otras actividades incluyen la Escuela de Seguridad Vial Laboral, con un marcado car\u00e1cter pr\u00e1ctico; la Escuela del Bienestar laboral para la mejora de los climas laborales y la adquisici\u00f3n y ejercicio de competencias sociales positivas aplicadas a la prevenci\u00f3n; o los D\u00edas en Verde, de los que se han celebrado cuatro de las jornadas y talleres planificados para fomentar el intercambio de experiencias y conocimientos en temas relacionados con la prevenci\u00f3n.
El cat\u00e1logo de actividades formativas del IRSST puede consultarse en la web de la Comunidad de Madrid.<\/p>\n
Foto Comunidad de Madrid<\/p>\n
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