![\"Texto](\"https:\/\/sur-madrid.com\/online\/wp-content\/uploads\/2021\/06\/Post_45023-ComunidaddeMadrid-6--shutterstock_98668634.jpg\")
<\/p>\nLa Comunidad de Madrid sigue la Comunidad presentando el \u00edndice de incidencia de siniestralidad laboral (n\u00famero de accidentes de trabajo por cada 100.000 trabajadores afiliados) m\u00e1s bajo de todas las regiones, situ\u00e1ndose casi un 23% por debajo del \u00edndice nacional (-22,7%), seg\u00fan los \u00faltimos datos difundidos tanto por el Instituto Nacional de Seguridad y Salud en el Trabajo (INSST), como por el Ministerio de Trabajo y Econom\u00eda Social, referidos al per\u00edodo comprendido entre abril de 2020 y marzo de 2021. <\/p>\n
Por sectores, en los \u00faltimos doce meses (comparaci\u00f3n con los per\u00edodos interanuales junio 2019 \u2013 mayo 2020 con junio 2020 \u2013 mayo 2021) la siniestralidad laboral se redujo en casi todos los \u00e1mbitos, destacando el sector industrial con una disminuci\u00f3n del \u00edndice de incidencia del 6,94%, seguido del sector servicios con un 4,96% menos, y construcci\u00f3n con una ca\u00edda del 3,52%. En cambio, el n\u00famero de accidentes laborales en el sector agr\u00edcola en este mismo per\u00edodo se increment\u00f3 un 12,51, hasta un total de 278 accidentes registrados.
En el mes de mayo se han registrado un total de cinco accidentes de trabajo mortales, uno de ellos in itinere. Del resto, y atendiendo a la relaci\u00f3n con los sectores productivos, tres ocurrieron en el sector servicios y uno en el industrial.
Cuarta edici\u00f3n de los reconocimientos y menciones en PRL
Pr\u00f3ximamente saldr\u00e1 publicada la cuarta convocatoria de los Reconocimientos y las Menciones en Prevenci\u00f3n de Riesgos Laborales de la Comunidad de Madrid correspondiente al a\u00f1o 2021.\u00a0
El objetivo de estos premios es resaltar y apoyar proyectos e iniciativas que contribuyan a la difusi\u00f3n de la cultura preventiva y, por ende, a la mejora de las condiciones laborales de los trabajadores de la Comunidad de Madrid.
Las circunstancias derivadas de la pandemia ocasionada por la COVID-19, sumadas a la situaci\u00f3n de cambio debido a las nuevas formas de organizaci\u00f3n empresarial y laboral, as\u00ed como la incorporaci\u00f3n de nuevas metodolog\u00edas, materiales y tecnolog\u00edas, hace que las empresas madrile\u00f1as se hayan visto obligadas a adaptarse a esta nueva coyuntura, as\u00ed como adoptar medidas espec\u00edficas, tanto t\u00e9cnicas como organizativas, para la prevenci\u00f3n y control del coronavirus en los centros de trabajo.
Por este motivo, se ha considerado pertinente continuar apoyando nuevas iniciativas que est\u00e9n encaminadas a promover mejoras en las condiciones de trabajo, escogi\u00e9ndose para esta cuarta edici\u00f3n las Buenas pr\u00e1cticas para la prevenci\u00f3n y control de la COVID-19 en las empresas.
En el momento de su publicaci\u00f3n, el Instituto Regional de Seguridad y Salud en el Trabajo comenzar\u00e1 una campa\u00f1a de difusi\u00f3n para que la convocatoria llegue a toda la red empresarial de nuestra regi\u00f3n.<\/p>\n
Foto Comunidad de Madrid<\/p>\n
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