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<\/p>\nEl Consejo de Gobierno de la Comunidad de Madrid ha autorizado hoy tres acuerdos que permitir\u00e1n incrementar en 55,7 millones de euros el gasto previsto en acciones de formaci\u00f3n para trabajadores ocupados y desempleados de la regi\u00f3n. Estos acuerdos surgen con el objetivo de incrementar las competencias de estos profesionales y mejorar as\u00ed su cualificaci\u00f3n, empleabilidad y posibilidades de acceso o reincorporaci\u00f3n a un mercado laboral afectado por la crisis del COVID-19. <\/p>\n
Con esta nueva inversi\u00f3n, desde la Comunidad de Madrid se destinar\u00e1n un total de 74,7 millones de euros para este fin. El primero de estos acuerdos, dotado con 43,1 millones de euros, permitir\u00e1 la ampliaci\u00f3n del cr\u00e9dito hasta los 55 millones de euros para este a\u00f1o con el fin de financiar dos l\u00edneas de subvenciones que impulsar\u00e1n la formaci\u00f3n en personas desempleadas.
As\u00ed, la primera est\u00e1 destinada a impartir cursos -tanto en modalidad presencial como a trav\u00e9s de teleformaci\u00f3n o combinando ambos sistemas-, mientras que la segunda est\u00e1 orientada espec\u00edficamente a la formaci\u00f3n de desempleados con discapacidad intelectual reconocida en modalidad presencial. En ambos casos se priorizar\u00e1 la realizaci\u00f3n de acciones formativas en digitalizaci\u00f3n, industria, log\u00edstica, el sector sanitario y las relacionadas con el \u2018empleo verde\u2019.
El segundo acuerdo permitir\u00e1 destinar 12 millones de euros adicionales para financiar acciones de formaci\u00f3n que tengan como objetivo mejorar el perfil profesional de los trabajadores que est\u00e1n desarrollando su actividad laboral. Esta cantidad adicional fija un presupuesto total de 17 millones de euros destinados en este ejercicio para este fin, y confirma la apuesta del Gobierno regional por incrementar cualificaci\u00f3n y empleabilidad de estos profesionales, una apuesta que tambi\u00e9n contribuye a impulsar la competitividad de las empresas en las que trabajan.
Los beneficiarios de estas subvenciones son las entidades de formaci\u00f3n p\u00fablicas y privadas inscritas y acreditadas en la regi\u00f3n, que, gracias a este montante desarrollaran diferentes cursos orientados a la adquisici\u00f3n de competencias transversales generales, sectoriales, de cualificaci\u00f3n y competencia profesional, con especial atenci\u00f3n a trabajadores aut\u00f3nomos y de la econom\u00eda social. Este a\u00f1o, debido a la crisis sanitaria del COVID-19, se ha aumentado el presupuesto espec\u00edfico para impartir estos cursos en la modalidad de teleformaci\u00f3n.
Por \u00faltimo, el tercer acuerdo aprobado hoy en Consejo de Gobierno permitir\u00e1 destinar 650.000 euros adicionales para desarrollar cursos de formaci\u00f3n, dentro del sistema de Formaci\u00f3n Profesional para el Empleo en el \u00e1mbito laboral, en colaboraci\u00f3n con los ayuntamientos y entidades locales de la regi\u00f3n.<\/p>\n
Esta inversi\u00f3n fija un presupuesto total de 2,6 millones de euros destinados en este ejercicio a este objetivo. As\u00ed, los consistorios podr\u00e1n programar las acciones formativas dirigidas a la obtenci\u00f3n de certificados de profesionalidad y de especialidades formativas incluidas en el Cat\u00e1logo de Especialidades Formativas del Servicio P\u00fablico de Empleo Estatal, que mejor respondan a las necesidades de los desempleados de sus municipios y a las caracter\u00edsticas de su tejido productivo.
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Foto Comunidad de Madrid<\/p>\n
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